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公司新闻
1、新农村呼唤青春力量 随着乡村振兴战略全面实施，我国农村基础设施、农业生产条件等明显改善，对人才的吸引力不断增强，不少大学毕业生、能人、企业家等热情投身广袤的田野。党的二十大报告提出，加快建设农业强国，扎实推动乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴。
2、斗转星移，冬去春来，怀抱一颗拳拳之心，我最终选择了选择了村官这一平凡的岗位，农村这片火热的土地！ 欣逢盛世，举国上下同奏“社会主义新农村建设”的宏伟乐章，我们大学生村官也有幸融入其中共谋发展。 社会主义新农村建设是一项庞大的工程，它需要我们长期的坚持和不懈的努力。
3、守得住清贫，耐得住寂寞。情系农村教育，把青春力量献给永不衰老的事业。4火热的青春，应该在志愿奉献的地方燃烧。4我的青春我做主。4青春是美妙的，挥霍青春就是犯罪。4青春不止，奋斗不已。4让我们用青春的激情奏响生命的最强乐章。4青春在奋斗中闪光。
中级、初级职称等级由同级财政每年分别给予补贴2000元、1000元，连续发放5年。对获得职称的乡村人才，可享受优先提供信息技术、融资支持，优先安排学习培训，优先获得财政资金支持项目、政策补贴等“专享”待遇。
职称补贴，岗位补贴。对新取得专业技术职称资格且在县服务满3年的，分别给予高、中、初级8000元、5000元、3000元的职称补贴。可以领取相应的岗位补贴和交通补贴等。
提升职业地位：获得乡村振兴职称可以提升个人在乡村振兴领域的职业地位和声望。职称评定的结果是对个人在岗位工作中所取得成绩和贡献的认可，有助于提高在职场中的竞争力和影响力。激励个人发展：乡村振兴职称的评定过程是一种对个人学习和发展的激励机制。
1、现状是据团市委相关负责人介绍，大学生返乡实习见习就业岗位清单将由市级相关部门收集镇村（社区）、涉农企业、农村新型经营主体的人才需求后梳理形成，通过全市团属新媒体矩阵，农业农村系统、人社系统宣传平台发布或转发岗位清单，为大学生返乡实习见习就业提供直接联系渠道。
2、如果说自己有本事有能力，家庭背景也比较好，那你的就业可以说是形势一片大好，也可以说高工资好福利的工作等着你去选择。但如果你不上不下，而且思想上意识上还跟不上时代与职场需要，更不能适应环境，那么你的就业形势可以说是非常灰暗，最后高不成低不就，眼高手低，很有可能就直接被淘汰了。
3、从2021-2022届高校毕业生就业去向占比来看，毕业生企业就业率呈下降趋势，毕业生更倾向于考研、考公、考编等来提升自己的价值。2022届高校毕业生选择考研的人数在逐渐增多，占比为40.78%，较2021届增长57个百分点；选择企业就业的高校毕业生企业就业占比为321%，较2021届下降了21个百分点。
4、毕业生数量不断增加，而就业岗位相对有限，导致就业压力增大。许多大学生在就业过程中也面临着缺乏实践经验和专业技能不足等问题。然而，如今越来越多的毕业生选择回乡就业，回乡就业能够利用家乡资源和人脉优势，创造更多就业机会，减轻就业压力。乡村振兴战略的推进为回乡就业提供了更多机会和政策支持。
5、乐山市青神县科技创业基地。四川省九寨沟县技术创新与就业基地。成都市郫都区农村创业发展中心。宜宾市兴文县新农村创业发展中心。四川省绵阳市三台县农村创业发展中心。
6、对中小微企业招用毕业年度大学生、登记失业半年以上的人员就业并签订1年以上劳动合同且按规定缴纳社会保险费的，给予1000元/人一次性吸纳就业补贴，政策实施期限截至2024年12月31日。〔责任单位：市人社局、市财政局、各区（市）县。
马上消费在乡村振兴中扮演了积极参与者、推动者和服务者的角色。首先，马上消费发起了“乡村振兴 TA 力量”的倡议，呼吁更多的人加入到乡村振兴的队伍中来，共同为乡村振兴贡献力量。
最后，马上消费金融的乡村振兴战略深入到了农业产业链当中，用技术实现产业降本增效，增强乡村“造血”能力，“智”造三农发展新动能。
提供高品质服务：马上消金充分发挥综合优势，以高品质服务助力农村产业和人才振兴，初心不改为人民谋幸福，并贡献自身的智慧和力量。
产业振兴：产业发展是乡村振兴的基础。要实现乡村振兴，必须将农业发展置于重要位置，深入推进农业供给侧结构性改革，促进农村第三产业融合发展，实现农民增收和农村经济繁荣。 人才振兴：人才发展是乡村振兴的首要任务。
法律依据：《中华人民共和国乡村振兴促进法》 第二条 全面实施乡村振兴战略，开展促进乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴，推进城乡融合发展等活动，适用本法。
引领产业升级：农民企业家是乡村振兴的重要力量。他们可以通过创办农产品加工和销售企业，引进新的管理模式和市场策略，推动农产品品牌建设，增强农产品的市场竞争力，带动乡村产业升级，创造更多就业机会，推动乡村振兴。 促进农民增收：人才可以提供更多的就业机会，让农民有更多的收入来源。
千秋基业，人才为本。全国组织工作会议指出，必须加快实施人才强国战略，确立人才引领发展的战略地位，努力建设一支矢志爱国奉献、勇于创新创造的优秀人才队伍。实施乡村振兴战略，其中农业实用人才就是关键，需要培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。
“村播”成为乡村振兴的新型人才是一个值得肯定的趋势。农村青年主播通过利用互联网平台，将农村的优质农产品推向全国，不仅提升了农产品的销售量，也帮助农民增加了收入，同时展示了乡村的美好形象，推动了乡村旅游业的发展。
十四五农业农村人才队伍发展规划在总体部署上有以下突出亮点： 强调人才培养。规划提出要建立健全农村人才培养体系，加强职业教育和技能培训，提高农民素质和就业能力，培养更多的农村人才。 注重人才引进。
十四五农业农村人才队伍建设发展规划总体部署有的突出亮点是加强人才培养。规划提出要加强农业农村人才培养，建立健全农业农村人才培养体系，推进农业农村人才教育培训改革，提高农业农村人才的综合素质和创新能力。优化人才结构。
突出政策保障：规划提出，要加强政策体系建设，健全农村人才政策法规，推进农村人才培养、引进、使用、评价等相关工作，从政策层面为农村人才队伍建设提供保障。总而言之，国家十四五农村人才队伍建设发展规划总体部署突出了人才引领，突出了区域特色，同时贯穿了政策保障。