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公司新闻
1、有用。我都是通过网络投递简历的。智联，51job，中华英才网。最近在找工作，投递的简历后，这一周每天都有两个面试，有些都排到下周了。
2、我是公司HR，确定的告诉你，能够看见你的其他简历。因为企业用户是招聘方，有一些和求职者不一样的功能。比如，按应聘者姓名搜索，虽然你的某份简历没投给他，但是一下子就搜索出来了叫某个名字的应聘者简历，有多少份都能看见。还可以按照曾工作过的单位等搜索。还有模糊搜索。告诉不懂还要装的那些。
3、会的，只要你把简历，设置成公开 那么单位就看的见了。按应聘者姓名搜索，虽然你的某份简历没投给他，但是一下子就搜索出来了叫某个名字的应聘者简历，有多少份都能看见。还可以按照曾工作过的单位等搜索。
4、能。智联招聘在线简历对方能看到是求职者主动发布了简历，向招聘方展示自己的个人信息和能力。智联招聘作为一个专业的招聘平台，招聘方能够在合法、合规的情况下查看求职者的在线简历。
线上【政府】网站查询真实性：在“中华人民共和国国家工商行政管理总局官网”、“天眼查”、“企查查”中任选一个即可，输入公司名称，查看显示的结果和招聘信息显示的结果是否有误差，最基本的如地点、行业、注册资本、法人等否对得上，对的上那么基本证明公司是真的存在。
首先你可以先记下应聘公司的名字，上网搜索是否有这家公司，看网友对他是否有差评，另外看是否有公司官网，如果这些都没有就要慎重了。智联上的招聘都是经过审核的，出现骗子公司的机率不大，有些是中介，但不多。
凡是没投过简历直接叫你面试，或是没经过面试直接叫你报道的话，百分之百是传销公司。一般都在免费网站发布信息。名企有钱，不会发布在某某英才网上。手机号码发布，没有固定电话，自称是某经理，查不到对方身份。招聘职位不限经验，欢迎应届生，待遇写得非常好。
1、一般来说这个是靠谱的，只要你在智联上填过简历，智联招聘就会把你推荐给和你较匹配的企业。而且智联招聘上面的用人单位都是审核过的，大部分是很靠谱的。去面试对于新人来说，就是穿戴整洁，说话条理有序，问什么回答什么就可以了。
2、在智联招聘网上，有的企业会员是有权限去浏览里面的个人简历的，即使你并没有投送简历给她，接到这样的面试电话，最好要对企业的真实性进行查证，确认无误后才决定是否值得去面试。
3、智联招聘上的会员 有下载招聘者简历的权利 不过是有限的下载！所以你会收到这些公司的通知。
你好，我已经签好了公司。这个问题我可以帮你解我在今年七月份就开始找工作，智联、boss最后领英，这里面有遇到跟你相似的问题；实际上智联跟boss如果只看了简历没有通知你，表明对你的简历并不感兴趣；通常认为很好会发消息约你电话沟通。
另外实际上每天投到公司的简历，人力资源不可能全都去看，很大程度上他是在淘汰，就是淘汰掉不合适的简历，只保留可用或可选择的简历，那么你的简历也可能是处在被淘汰掉的部分，所以尽管被查看，就不会有面试机会。
一个岗位仅需投递一次即可，没有打电话说明此岗位要么招聘不急或已经到位，要么还没有及时处理，也可以打电话咨询企业具体情况。刷新简历有助于企业看到你，一般仅需要每天刷新1-2次即可 最关键的问题是你的简历和应聘的岗位符合程度如何，你对自己的定位是否准确，ok的话多投一些简历也比较好。
一般超过3天时间，极有可能是简历没通过，当然也不排除其他原因。要是真对该公司有意向，可以主动电话咨询一下。 来自职Q用户：鲁先生 一周之内，如果没有联系你，就不要等了。
肯定是有的，但机率太小。智联上虽然公司职位多，但是竞争也激烈，他们都是HR随机看简历的，如果你的简历填的不全或者没有竞争力，那么对HR的吸引力就不够的，所以就没有面试机会了。智联招聘还有一个最麻烦就是你得每天刷新简历。如果你想省事的话，我建议你去其它招聘网看看。
一般简历的应答率是10比1，所以，你每天至少要投20+的职位才会收到回应。
有。智联招聘面试的过程就是招聘公司邀约或应聘者投递简历，应聘人员去公司面试后，公司在三天内，一周内就会给出答复。智联招聘（Zhaopin）创建于1994年，拥有3亿职场人用户，累计合作企业数达616万家。
一般的话，一周之内没有消息的话，你就可以放弃了。
一般投递简历后，企业会在1-3天内回复，企业人事每天至少查看一次简历收件箱；2）等待2天后没有接到电话，可以主动打电话咨询，并且问清楚不合适原因。
正常，首先包装下自己的简历，然后选定好你的职业方向，最后定时投递刷新。